导语：入场260家企业,其中二手房中介占到1/10,对置业顾问的需求量达到500人之多,同比增长200%左右在2月17日上午智成人才市场举行的“迎新春”首场超大型招聘会上,置业顾问需求出现井喷之势成为最大亮点。
入场260家企业,其中二手房中介占到1/10,对置业顾问的需求量达到500人之多,同比增长200%左右在2月17日上午智成人才市场举行的“迎新春”首场超大型招聘会上,置业顾问需求出现井喷之势成为最大亮点。
“我们无视你的文凭、相貌、背景和过去的经历、经验,我们只看重你的实际工作能力和做事态度……”重庆中房网络有限公司的招聘宣言,吸引了不少求职者驻足。公司招聘主管告诉记者,他们很重视此次招聘会,光招聘人员就来了6个。“房市回暖,人手不够,还得为春交会等做准备。”她直言,目前公司有500余名员工,再准备招100人。
中房网络给出的待遇也不低,每月1400元—5400元的底薪,奖金、提成以及绩效另计。“踏实肯干、业务好的置业顾问,工资五六千元以上不是问题。”招聘主管提到,上个月沙坪坝区一高级置业顾问收入达到5.4万元。
作为重庆市最大房地产中介之一,钢运房产此次招人也铆足了劲。“2013年的房地产市场肯定会比2012年好,我们提前培训销售人才,做好准备是必须的。”招聘主管介绍说,年龄最好是20岁—35岁,“二手房销售人员的休息时间少,年龄大了怕吃不消。”
中介的热情得到众多求职者响应。钢运房产一上午就收到30余份有效简历,应聘者之一、毕业于西华大学税务专业的王福利笑言“房子是最好最大的商品”,并很看好这份工作,“做销售能锻炼自己的能力,只要肯干,总能拿到比现在做校对每月2000元更高的工资。”